一、招聘原则
公开、公平、公正、择优录用。
二、招聘岗位及人数
后勤主任1名、保健医生1名、幼儿教师10名。
三、招聘对象及资格条件
(一)招聘对象
国家承认学历的大专及以上学历的应、往届毕业生。
(二)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍,适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定,凡定居外国的中国公民,自愿加入或取得外国国籍的,即自动丧失中国国籍。(香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释,处理当地居民的国籍问题。)但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。)。拥护中华人民共和国宪法(《中华人民共和国宪法》是中华人民共和国的根本大法,规定拥有最高法律效力。中华人民共和国成立后,曾于1954年9月20日、1975年1月17日、1978年3月5日和1982年12月4日通过四个宪法,现行宪法为1982年宪法,并历经1988年、1993年、1999年、2004年四次修订。),拥护中国共产党领导,热爱社会主义,具有为人民服务的思想,遵纪守法,有良好的职业道德(职业道德,就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和,它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求,同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。),爱岗敬业。
2.身体健康(一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度,如果特殊身体情况应致电招考单位咨询)。,具有正常履行岗位职责的身体条件。
3.符合招聘岗位要求,具有报考岗位相应学科教师资格证(应聘保健医生的需持有护士资格证或相关从医资格证),需具有二级乙等(测试得分:80分-86.99分之间 朗读和自由交谈时,个别调值不准,声韵母发音有不到位现象。难点音失误较多。方言语调不明显。有使用方言词、方言语法的情况。)及以上等级普通话等级证书(普通话水平测试等级证书是证明应试人普通话水平有效凭证,证书由国家语言文字工作委员会统一印制。普通话一级乙等以下成绩的证书由省(直辖市)级语言文字工作委员会加盖印章后颁发,普通话一级甲等的证书须经国家普通话水平测试中心审核并加盖国家普通话水平测试中心印章后方为有效。有效的普通话水平测试等级证书全国通用。根据国家及有关部委的要求,现阶段各类人员的普通话水平应达到的等级标准如下:播音员、节目主持人、影视话剧演员为一级以上水平;教师和大学生为二级以上水平;公务员和社会公共服务行业从业人员为三级以上水平。)。
4.具有较好的专业素质、热情开朗,有良好的口头、文字表达能力和与人沟通的能力。
5.有工作经验者优先考虑。
四、不受理报名情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚(是指依照我国的刑事法律,行为人的行为构成犯罪,并经人民法院判处刑罚。“经人民法院判处刑罚”,包括被人民法院依法判处刑法规定的各种主刑和附加刑。)或受过劳动教养的。
2.曾被开除公职或被机关(含参照公务员法管理机关〈单位〉)、事业单位辞退未满5年的。
3.任职(工作)或服役期间发生重大责任事件;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不称职(不合格)的。
4.人民法院认定为失信被执行人或经有关政府行政主管部门认定被列为失信联合惩戒人员的。
5.法律法规等规定不得聘用的。
五、招聘流程
本次招聘按照发布招聘简章、报名、筛选、面试面谈、体检、政审、入职等程序进行。
(一)报名
1.报名时间
简章发布之日起招满为止。
2.报名方式
每个应聘人员只能选择一个岗位报名。应聘人员准备报名资料影印件,存储在一个文件夹内,形成压缩文件,压缩文件命名为“本人姓名+应聘岗位”,如:“张三+幼儿教师”,随后通过投递电子邮件方式报名,电子邮件名称同样命名为“本人姓名+应聘岗位”。报名邮件投递邮箱:gshrcfwb@163.com
应聘人员需要准备的报名资料影印件有:
(1)报名表(通过附件一下载填写完毕后扫描形成影印件)。
(2)有效期内的《居民身份证》(含有效期内的临时身份证)。
(3)毕业证(一般指国民教育系列毕业证书,是指通过电子注册学籍,国家承认的学历,是现有教育的主体。)书(有学位证(学位证书,又称学位证,是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书,在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类:学士学位,硕士学位,博士学位。其中,学士学位里还包括第二学士学位,统称学士学位)的一起提供,无学位证(学位证书,又称学位证,是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书,在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类:学士学位,硕士学位,博士学位。其中,学士学位里还包括第二学士学位,统称学士学位)的可不提供)。
(4)普通话等级证书(普通话水平测试等级证书是证明应试人普通话水平有效凭证,证书由国家语言文字工作委员会统一印制。普通话一级乙等以下成绩的证书由省(直辖市)级语言文字工作委员会加盖印章后颁发,普通话一级甲等的证书须经国家普通话水平测试中心审核并加盖国家普通话水平测试中心印章后方为有效。有效的普通话水平测试等级证书全国通用。根据国家及有关部委的要求,现阶段各类人员的普通话水平应达到的等级标准如下:播音员、节目主持人、影视话剧演员为一级以上水平;教师和大学生为二级以上水平;公务员和社会公共服务行业从业人员为三级以上水平。)。
(5)教师资格证书(教师资格证是教育行业从业教师的许可证。在我国,师范类大学毕业生须在学期期末考试中通过学校开设的教育学和教育心理学课程考试,并且要在全省统一组织的普通话考试中成绩达到二级乙等(中文专业为二级甲等)以上,方可在毕业时领取教师资格证。非师范类和其他社会人员需要在社会上参加认证考试等一系列测试后才能申请教师资格证。)。
(6)护士资格证或相关从医资格证(应聘保健医生的应聘人员提供)
(7)教育部学历证书(学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构,对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。)电子注册备案表(登录学信网查询截图)。
(8)本人简历。
(二)资格初审及筛选
根据应聘人员投递到报名邮箱的材料进行资格初审及筛选,筛选通过的,进入面试面谈环节。
(三)面试面谈
将通过电话或短信联系方式通知筛选通过人员进入面试面谈环节,未筛选通过的,不再通知。
(四)体检
面试面谈通过的进入体检阶段。
体检和复检费用由考生自理。放弃体检或体检不合格的,不能进入下一环节。
(五)资格复审及考核
体检合格的人员确定为资格复审和考核对象。资格复审进一步核实应聘人员是否符合报考资格条件和是否属于《招聘简章》规定的不受理报考人员,并确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考核内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、学习或工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等内容。
(六)签订合同
经体检、资格复审及考核合格后,安排到相应岗位工作。
六、薪资福利待遇
(一)薪资待遇(实发):
后勤主任3000+
保健医生2500+
幼儿教师2500+
(二)按照国家法律法规政策规定缴纳社会保险、医疗保险和公积金。
(三)参照公立幼儿园执行寒暑假。
七、注意事项
应聘人员所提供的材料必须真实,如有作假,取消面试资格。www.sdsgwy.com